Handle stets so, dass die Anzahl der Wahlmöglichkeiten wächst.
     (Heinz von Foerster)

Worte als Zauber der Sprache


Auf dieser Brücke zeigen Menschen gekonntes, sprachliches Engagement, um damit später Erfolge zu feiern.

Buch: Sprach-Führer zum Erfolg

Was Kunden für sich oder als Seminarangebot häufig zu Sprache und Führung bei uns nachfragen:

Inhouse Konzepte – passgenaue Trainingsangebote

Wir kommen auch zu Ihnen in die Firma. Weiter Informationen finden Sie hier.

Strukturen erkennen, ausdeuten und neue Antworten auf neue Herausforderungen oder Bedingungen entwerfen – und das in kürzester Zeit – das wird die zu bewältigende Aufgabe der Zukunft sein. Analyse, Deutung, Handlung oder erkennen, werten, handeln – um diesen Dreischritt geht es bei allen unseren Veranstaltungen. Unsere Trainer oder Trainerin unterstützen die Teilnehmer dabei, die Außenwelt beschreibbar zu sehen, bewusst zu deuten und sie zu ordnen.

Es geht uns auch um Wissensmehrung, primär aber um Wollen, Können und Dürfen. Erst alle vier Komponenten zusammen machen Menschen Kompetent.
Wichtig erscheint uns auch, nicht aus dem Auge zu verlieren, dass Betriebe keine Bereiche für sozialtherapeutischen Veranstaltungen sind, sondern Organisationen mit (eindeutig) definierten Leistungs- Gegenleistungsbeziehungen.

A-M-T Trainer und Trainerinnen wollen vom Trainer zum Begleiter werden, vom Orakelnden zur Hebamme; vom Wissenden zum Mitsuchenden; vom überzeugt Meinenden zum den Dialog Wagenden. Dazu finden Sie verschiedenste Baustein in unserem Portfolio.

 

 

Wie wir über Training denken

PERFORMANCExcellence:

Für die Entwicklung Ihrer Performance stellen wir Ihnen die richtigen Fragen (auch zur Verfügung).

Wir sind Anbieter und Begleiter der von Ihnen gewollten Entwicklung:

Sofern es Ihren Vorstellungen entspricht, arbeiten wir streng nutzenorientiert mit konkreten Geschäftsanforderungen.

Wir sind auch ein erfahrener Training- und Coachinganbieter:

Training und Coaching sind für uns dann geeignete Mittel, wenn fehlendes Wissen oder Können die Herausforderung sind.

Wir haben keine Lehre, zeigen aber einen Weg:

Wir arbeiten mit "einfachen" Denkmodellen, die ein wirkungsvoller Hebel für die Komplexität von Alltagszusammenhängen sind.

Wir verbinden Jung'sche Theorie mit Ihrer praktischen Arbeit:

Geeignetes Wahrnehmen und gekonntes Entscheiden als die zentralen mentalen Prozesse sind für uns Schlüssel zum Erfolg.

Wir fügen Ihre Erfahrungen zu einem neuen Mosaik:

Dabei sehen wir gerade in Ihren Krisen, Konflikten und Konfrontationen die zentrale Chance für Change.

Wir verstehen Kreativität als
Selberdenken:

Antwort auf Ihre Fragen haben Sie selbst. Wir helfen bei der Suche nach notwendigen Bedingungen zu deren Realisierung.

Teamentwicklung ist nicht nur Reden über Befindlichkeiten:

Teams kommen zusammen um miteinander Erkenntnisfortschritt zu erzielen und nicht nur Beziehungen zu klären.

Wir gelten als rational, umsetzungsstark und konsequent:

Nicht die Lösung des Problems ist das Problem, sondern die Umsetzung der Lösung.

Wir sind Partner, Lehrer, Berater manchmal auch Hebamme auf Zeit:

Wir decken Ihre Vielfalt auf, fordern eigene Vernunft heraus, schließen Potentiale auf - arbeiten mit Ihnen, nicht für Sie.


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