Individuelles Training

Individuelles Training ist für uns bei A-M-T ein Vorgehen, das zur unmittelbaren Verbesserung der Performance und zur Entwicklung beruflicher Fähigkeiten der teilnehmenden Personen führt. Es findet dann Anwendung, wenn neues Wissen vermittelt werden soll oder bei bestehenden Wissen und Können dieses weiterentwickelt werden soll. Entlang von beschreibbaren Fakten und Situationen werden so über einen befristeten Zeitraum mit dem Coach Verhaltensweisen der Personen im Umgang mit Kunden, Mitarbeitern, Kollegen und Vorgesetzten analysiert.

Individuelles Training ist als Entwicklungsmaßnahme dann sinnvoll, wenn Know-how (z.B. bei jungen Führungskräften) aufgebaut oder alternative Verhaltensweisen reflektiert werden. Das Ergebnis befähigt die Teilnehmenden dazu, z.B.

• erfolgreich zu führen und zu kommunizieren,
• neben der fachlichen insbesondere die soziale und methodische Kompetenz zu verfeinern,
• die persönliche Überzeugungsstärke auszubauen sowie
• Entscheidungen reflektiert und systematisch zu treffen